2月24日,重慶市注冊會計師、資產評估行業人才培養委員會召開2023年第一次工作會議,總結2022年工作,研究2023年計劃,重慶市注協、評協副會長王琳參加會議。
會上,協會秘書處向委員們通報了重慶市注冊會計師、資產評估行業2022年人才培養工作情況。2022年,協會采取面授、網絡培訓及直播形式組織開展小型企業審計工作底稿指引、中注協西部送教、管理信息平臺、行政人員能力提升、助理人員等10余期培訓班,培訓人員達7000人次;積極引導機構與多所大學共同搭建行業高校用人選人雙向平臺,開展現場宣傳、就業培訓,提供實習崗位、線下招聘等,并與四川注協聯合舉辦川渝兩地高校線上招聘會,深化產學研合作。
與會委員對2023年工作計劃進行了重點討論,確定了2023年行業人才培養工作重點:一是貫徹落實中央辦公廳、國務院辦公廳《關于進一步加強財會監督工作意見》,結合事務所質量管理相關準則的修訂,全面開展執業質量管控培訓;二是針對行業業務發展需求,開展司法鑒定、專項審計等業務培訓;三是針對服務對象數字化轉型,幫助執業人員提高信息化意識和能力,開展信息技術培訓;四是繼續加大行業后備人才培養,開展助理人員培訓,與高校開展后備人才培養合作,為行業人才儲備打好基礎。
與會委員認為,人才培養是促進注冊會計師、資產評估行業高質量發展的重要基石,注冊會計師、資產評估師繼續教育是保持持續勝任能力、保證執業質量的必要方式,執業人員要高度重視;繼續教育要在提升培訓質量上下功夫,內容設定既要服從經濟社會和行業發展需要量身定制,激發學員內生動力,又要加大職業道德教育,強化獨立客觀公正遵循。執業機構要加強人力資源管理,建立完善良好的用人育人留人機制,培養一批有責任、有能力、高品格的行業中堅力量。2023年,各位委員要繼續發揮好協會與會員的橋梁作用,為行業人才培養工作建言獻策,積極參與到行業工作中,為行業服好務。

